济南兴业银行领导班子(兴业银行济南分行历任行长)

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鲁网4月17日讯 为贯彻落实兴业银行合规内控系列活动相关要求，巩固合规经营成果，提高基层机构和员工的内控合规意识，兴业银行济南分行下辖的临沂分行近期开展了“合规下基层 帮扶至现场”系列专题活动。由临沂分行管理部门成立风险尽调组、综合组、公司金融组、零售金融组和运营管理组共5个合规宣讲小组，每小组每次派出3名宣讲人员，于每周六上午参加一家经营机构的晨会，对最新发布的制度法规、风险提示、业务要求以及经营机构存在的问题或困难进行宣讲、帮扶。

加强政策宣导，提高合规意识

临沂分行每周将学习总分行及监管机构最新下发各类合规通知、通报、决定及规章制度要求等作为合规下基层的固定内容，例如学习中国银行保险监督管理委员会临沂监管分局下发的2023年第3号《监管提示》、兴业银行总行下发的《中共兴业银行委员会关于酒驾醉驾典型案例的通报》《济南分行合规风险提示（2023年第3号） ——关于零售信贷业务中违规转贷的风险提示》等。各管理组面向基层各部门和支行讲解上述制度文件，同时联系实际工作领会其中的核心内容和精神，确保基层经营条线员工能够熟悉并掌握制度要求，并贯穿于日常营销活动中。

开展网点检查，确保规范经营

宣讲小组在下基层的同时对支行厅堂、办公区域进行现场检查，调阅合规内控履职本记录情况，督促基层机构负责人及时高效进行合规履职；检查厅堂环境，审查悬挂的各种公示牌和资料，对不美观、不合适的地方提出整改要求；检查公文系统文件流转情况，强调制度学习的重要性，并监督支行各管理人员及时将公文转发至相关人员件；现场查阅客户资料，重点宣讲个人账户注意事项、严禁留存客户印鉴及空白资料等合规操作要求。

实施特色指导，扩大知识覆盖

宣讲小组发挥组员专业岗位优势，将各方面的专业知识传递到一线，例如，特资岗带领学习《兴业银行关于加快零售贷款风险化解及不良处置工作的通知》，共同探讨不良贷款催收清收策略和技巧；押品管理岗对济南分行2022年零售押品管理情况通报进行讲解，督促机构按月跟踪期转现进展情况；干预岗对近期按揭、经营贷业务中存在的问题和注意事项进行宣贯；运营岗公示近期堵截可疑账户的典型案例，持续强化客户身份识别；科技岗对兴业银行员工网络安全守则进行解读，结合加强个人金融信息安全等内容，提示网络安全重要性及使用规范。

兴业银行济南分行将始终坚持“合规经营，稳健发展”的理念，强机制，促长效，持续播下合规经营的种子！（通讯员 冯自慧）

责任编辑：王军

来源：:04 鲁网

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